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Planification stratégique à travers le prisme de l'architecture d'entreprise

par Daniel Lambert

Dans un environnement commercial hyperconcurrentiel, les organisations ne peuvent plus se permettre de fonctionner en silos ni de s'appuyer uniquement sur des stratégies centrées sur le produit. Les entreprises les plus performantes adoptent une architecture d'entreprise axée sur le client , une approche structurée qui aligne stratégie, compétences métier et technologie sur les besoins des clients. Ce modèle garantit que chaque investissement dans les processus, les systèmes et les projets contribue directement à la création de valeur pour les clients et à l'obtention de résultats commerciaux mesurables.

Le cadre présenté dans cet article propose un flux clair et logique, de la définition de la stratégie à son exécution informatique, en mettant l'accent sur l'architecture d'entreprise comme lien essentiel. Nous explorerons en détail chaque composante de ce cadre, en montrant comment les entreprises peuvent l'utiliser pour favoriser une croissance durable et une résilience accrue.

Stratégie : Définir la clé du succès

Toute architecture d'entreprise axée sur le client repose sur des fondements stratégiques, comme illustré dans la figure 1 (i). Les organisations doivent définir comment elles comptent s'imposer sur leur marché. Cela implique de répondre à des questions essentielles telles que :

 

  • Qui sont nos clients ? Segmenter les clients selon des critères démographiques, comportementaux ou liés aux besoins permet de proposer des solutions ciblées.

  • Quels produits ou services devons-nous privilégier ? Les portefeuilles de produits doivent être évalués en fonction de leur pertinence, de leur rentabilité et de leur adéquation à la demande du marché.

  • Où devons-nous être présents ? Le choix du territoire garantit une couverture optimale du marché, que ce soit par zone géographique, secteur d'activité ou présence numérique.

  • Par quels canaux atteignons-nous nos clients ? Les multiples points de contact, de la vente directe aux plateformes numériques, doivent être parfaitement intégrés.

  • Avec quels partenaires devons-nous collaborer ? Les partenariats accélèrent souvent l'entrée sur le marché, l'innovation et l'engagement client.


Cette clarté stratégique constitue le fil conducteur de l'architecture d'entreprise. Sans elle, les initiatives risquent d'être fragmentées et inefficaces.

Objectifs : Mesurer les progrès stratégiques

Une fois la stratégie définie, les organisations doivent déterminer comment les progrès seront mesurés. La définition d'objectifs clairs permet aux dirigeants de suivre les performances et d'ajuster leur approche en temps réel.

Exemples d'objectifs courants :

 

  • Accroître les parts de marché au sein des segments cibles.

  • Améliorer la satisfaction client et le Net Promoter Score (NPS).

  • Améliorer la rentabilité grâce à une meilleure efficacité opérationnelle.

  • Accélérer la mise sur le marché des nouveaux produits.


Ces objectifs constituent des points de contrôle quantifiables. Ils garantissent que les décisions stratégiques ne sont pas de simples aspirations, mais sont liées à des résultats mesurables.

Architecture d'entreprise : Le cœur de la transformation

L'architecture d'entreprise est au cœur de l'approche orientée client expliquée ici. Cette discipline fait le lien entre la stratégie et l'exécution, offrant une méthode structurée pour traduire l'intention stratégique en initiatives concrètes. Ses composantes clés sont les suivantes :

 

  1. Initiatives stratégiques : Il s'agit d'actions à fort impact qui stimulent la transformation. Au lieu de disperser leurs ressources sur d'innombrables projets, les organisations doivent se concentrer sur les initiatives ayant le plus fort impact sur les clients et sur l'activité.

  2. Parcours clients : Cartographier le parcours client permet d'identifier les points de friction, les attentes et les opportunités. Comprendre ces parcours garantit que l'entreprise conçoit des capacités et des processus qui améliorent directement l'expérience client.

  3. Flux de valeur : Les flux de valeur décrivent comment la valeur circule du concept au client. Ils décloisonnent les services, alignant les activités pour fournir des résultats importants pour les clients. En se concentrant sur les flux de valeur, les entreprises réduisent le gaspillage et améliorent leur réactivité.

  4. Capacités métier requises : Chaque initiative stratégique et chaque flux de valeur requiert des capacités métier, les éléments constitutifs de l'organisation qui combinent les personnes, les processus, l'information et la technologie. Identifier et renforcer les capacités métier requises garantit que l'entreprise peut exécuter sa stratégie efficacement.

L’architecture d’entreprise transforme ainsi la stratégie en plans d’exécution structurés, rendant possible l’alignement à l’échelle de l’entreprise.

 

Projets stratégiques : Exécution avec précision

L’étape suivante de l’architecture d’entreprise consiste à traduire l’architecture métier en projets stratégiques. Ces projets concrétisent les capacités et les flux de valeur identifiés. Ils se répartissent en trois grandes catégories :

 

  1. Projets stratégiques commerciaux et marketing : Ces projets sont axés sur l’engagement client, l’expansion du marché et la différenciation de la marque. Par exemple : le lancement d’une nouvelle plateforme e-commerce, la refonte des programmes de fidélité ou la mise en œuvre d’analyses avancées pour une meilleure connaissance client.

  2. Projets stratégiques informatiques : Ces initiatives renforcent l’infrastructure numérique de l’entreprise. Elles impliquent souvent la migration vers le cloud, la modernisation des ERP, l’amélioration de la cybersécurité ou la mise en œuvre de solutions basées sur l’IA. Il est essentiel que les projets informatiques soient toujours ancrés dans les besoins de l’entreprise et non pas poursuivis pour le simple plaisir de la technologie.

  3. Projets stratégiques opérationnels : Ces projets visent l’efficacité, la productivité et l’évolutivité. Par exemple : l’optimisation de la chaîne d’approvisionnement, les programmes de production au plus juste ou l’automatisation robotisée des processus dans les fonctions support.

Ensemble, ces projets garantissent que chaque dimension de l'entreprise — commerciale, numérique et opérationnelle — évolue en phase avec la stratégie globale axée sur le client.

Architecture informatique : catalyseur de la transformation


Aucune entreprise moderne ne peut se positionner comme centrée sur le client sans une architecture informatique robuste. Dans le cadre CDEA, l'architecture informatique soutient l'architecture métier grâce à deux concepts clés :

 

  1. Architecture cible : Elle représente l'état futur du système d'information, aligné sur les objectifs stratégiques. Elle définit les systèmes, les plateformes et les couches d'intégration nécessaires pour accompagner les parcours clients et les capacités métier. Par exemple, une entreprise de vente au détail peut concevoir une architecture cible comprenant une plateforme de données unifiée, un CRM omnicanal et des moteurs de personnalisation basés sur l'IA.

  2. Modèle opérationnel cible (TOM) : La technologie seule ne suffit pas. Le TOM définit comment les opérations informatiques, la gouvernance et les modèles de déploiement s'adapteront pour pérenniser l'architecture cible. Cela inclut les décisions relatives à l'hébergement cloud ou sur site, l'adoption du DevOps, les modèles de déploiement agiles et les pratiques de gestion des services.

Lorsque l'architecture informatique est étroitement intégrée à l'architecture métier, l'entreprise évite l'écueil fréquent de la création de silos technologiques improductifs.

 

Alignement centré sur le client à l'échelle de l'entreprise

La force de ce cadre réside dans son alignement global. Chaque composant – stratégie, objectif, architecture d'entreprise, projet et système d'information – est ancré dans la création de valeur pour le client.

 

  • La stratégie définit le cadre stratégique.

  • Les objectifs mesurent le succès selon des critères pertinents.

  • L'architecture d'entreprise fournit le plan directeur.

  • Les projets stratégiques concrétisent ce plan directeur.

  • L'architecture informatique permet une exécution durable.


Cet alignement évite les investissements inutiles, garantit l'agilité et renforce la capacité de l'entreprise à satisfaire pleinement ses clients de manière constante.

Avantages d'une architecture d'entreprise axée sur le client


Les organisations qui adoptent une architecture d'entreprise axée sur le client (CDEA) bénéficient de nombreux avantages :

 

  • Satisfaction client : Une meilleure adéquation aux besoins des clients favorise la fidélisation.

  • Agilité : Les entreprises peuvent s'adapter rapidement aux évolutions du marché grâce à l'étroite synergie entre stratégie, métiers et informatique.

  • Efficacité : Les ressources sont allouées aux initiatives les plus impactantes, réduisant ainsi les doublons et le gaspillage.

  • Innovation : Les parcours clients et les flux de valeur offrent un terrain fertile pour l'innovation continue.

  • Pérennité : Un modèle opérationnel cible (TOM) bien structuré garantit la viabilité à long terme des investissements informatiques.

Défis et considérations


Bien que puissante, la mise en œuvre de l'architecture d'entreprise centrée sur le client (CDEA) n'est pas sans défis. Les organisations doivent surmonter les obstacles suivants :

 

  • Résistance culturelle : Adopter une approche centrée sur le client exige un changement de mentalité dans tous les services.

  • Structures cloisonnées : Les silos organisationnels traditionnels peuvent entraver l'alignement de la chaîne de valeur.

  • Lacunes de compétences : Identifier et développer les compétences nécessaires demande du temps et des investissements.

  • Gestion du changement : Le succès repose sur un leadership fort et l'implication des parties prenantes.


Reconnaître ces défis en amont permet aux entreprises de planifier de manière proactive et d'accroître leurs chances de succès.

L'architecture d'entreprise centrée sur le client est plus qu'une méthodologie. C'est une philosophie qui place le client au cœur de la transformation de l'entreprise. En reliant la stratégie à l'exécution grâce à l'architecture métier et informatique, les organisations peuvent acquérir un avantage concurrentiel durable. Dans un monde où les attentes des clients évoluent plus vite que jamais, les entreprises qui n'adoptent pas la CDEA risquent de devenir obsolètes. Celles qui l'adoptent, en revanche, se positionnent pour réussir, non seulement aujourd'hui, mais aussi pour les années à venir.

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(i) La figure 1 est inspirée d'un diagramme réalisé par Scott Millett et publié dans un article intitulé « The Different Levels of Architecture and How they Fit into Strategic Planning » en juillet 2025.

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